本帖最后由 hgh7 于 2017-2-27 16:22 编辑
上班之余，闲来无事。看到坛子里这么多同学们关心非全日制，因为这关系到许多人的命运与发展。我想展开说说今年的非全日制到底是什么情况。 一、非全日制研究生到底是什么。 看了这个文件或许就明白了为什么在2016年突然停止了在职研究生的10月份的那次考试，而对此进行统筹了。 我们梳理下为什么设置非全日制：1、推进依法行政和依法办学。为什么这么说，可能大家也知道，以往很多学校办了许多周六日上课，发的是全日制的毕业证的。这本质上就是没有法律依据的办学。所以要规范，周六日上课就是非全日制。2、促进学习型社会建设。传统的全日制学习模式对很多已经有工作、有生活压力的人来说是不合适的，所以设置非全日制学习模式，促进学习型社会建设。这也应该是非全日制本应该的招生对象。 二、非全日制到底有用么？毕业的时候社会是否认可？ 有用，但是不一定对你有用。大家可以看下中组部关于全日制研究生的定义：（1）通过参加全国统一的普通高校招生考试入学、达到入取分数线、经省级招办批准录取；（2）学习期间采取全天在校学习方式（即全脱产学习）；（3）学习期间须与原单位脱离工作关系和工资关系，转递本人档案；（4）毕业时颁发普通高等学校学历证书和学位证书，并重新派遣。而只有满足上面四条的全日制研究生才可以享受规定的待遇，缺一不可。 体制内的单位（机关、事业单位、国企），大部分是只要应届生的，而应届生是必须有派遣证的。规范之前很多学校通过1月份考试进去的，周六日上课，发的是全日制的毕业证的，这部分是有派遣证的。但是今年规范了之后的“非全日制”一定是没有派遣证的。这个你放心，教育部已经明确规定了，没有学校会乱来的。别说16年之前上学的有，之前是之前。 好，你说你不去体制内，你去民营企业。换位思考下，你是企业的老板或者人力总监，招来的人研究生周六日读“夜大”毕业的，你觉得含金量能和科班出身的比么？他们会优先考虑你么？这年头，啥都缺，但是绝对不缺人。就目前的民营企业发展现状，全日制毕业都找不到工作，何况非全日制呢？坦率的讲，2年后情况更糟。如果你说你能力超群，我建议你明年考个北大的全日制CC。 对什么人有用呢？就是对已经工作了，想继续深造，继续学习的同学们是有用的。 三、第一批非全日制是否会像最开始读专硕（吃螃蟹）的人一样呢？非全日制发展走向是什么样的？ 第一个问题：绝对不会。看看设立的初衷就知道了，明显不是一回事儿。不要经验主义，要实事求是。也不要蒙蔽骗自己，一时的麻痹，终身的遗憾。 第二个问题：按照规范非全日制的初衷，非全日制之后应该是除了TOP10这类的高校，其他学校的非全日制会搭国家线就可以读的。因为要建设学习型社会，而不是要发展精英式的硕士教育。
PS：有什么问题可以回帖，有时间我会答复的。同时也欢迎拍砖。
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发表于 2017-2-27 16:17
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