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[15初试题] 西北大学15年管理与运筹学真题会议

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发表于 2015-1-2 21:05 来自手机 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
名词解释:目标管理,管理审计,结构效度,组织公民行为,VMI,杜邦分析,其他的记不得了。简答题:1、组织规模,组织层次,组织幅度三者之间的关系。2、R&D与技术创新的区别与联系。3、liert什么量表的设计步骤是什么,使用时应该注意些什么?第四个记不得了。论述题1、菲得勒的变理论的内容是什么,对管理者有什么启示?2、福特制,丰田制,还有一个什么制记不得了,在管理发展过程中的地位和作用。3、我们的代工企业在国际体系中一直处于较低的地位,企业应该采取各种措施?结合企业案例说明?第四个记不得了。运筹学一个线性规划,不用求解,一个最短路问题,一个单纯行法求最优解,有无穷多解。

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