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[工商管理学] 波特和劳勒的激励理论的主要内容是什么？

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发表于 2014-12-7 10:26 来自手机 | 只看该作者回帖奖励

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沙发

发表于 2014-12-7 12:46 来自手机 | 只看该作者

我去，这个好长的。简单说，波特劳勒激励模式主要包含4个变量：努力，绩效，奖酬，满足。然后再解释每个变量的含义。给我们的管理启示：管理者要尝试确定每个员工的期望成果和绩效；确定实现组织目标所要达到的绩效，并确定这个绩效是可以实现的；将员工的个人目标与组织绩效相结合；如果这个体系不够力，管理者应该考虑改变激励措施，并了解他人对激励措施的看法。

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楼主| 发表于 2014-12-7 12:48 来自手机 | 只看该作者

这个在哪本书上有～

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楼主| 发表于 2014-12-7 12:49 来自手机 | 只看该作者

零零luo 发表于 2014-12-7 12:46
我去，这个好长的。简单说，波特劳勒激励模式主要包含4个变量：努力，绩效，奖酬，满足。然后再解释每个变 ...

这个在哪本书上有。。求书名

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5楼

发表于 2014-12-7 12:52 来自手机 | 只看该作者

叶小莫love 发表于 2014-12-7 12:49
这个在哪本书上有。。求书名

周良谋管理学，第4版

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楼主| 发表于 2014-12-7 13:32 来自手机 | 只看该作者

零零luo 发表于 2014-12-7 12:52
周良谋管理学，第4版

周良谋？三多咩？

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7楼

发表于 2014-12-7 13:42 来自手机 | 只看该作者

这个也叫全面激励模式或是综合激励模式吧，在周三多激励那一章的激励模式貌似讲的就是这个

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8楼

楼主| 发表于 2014-12-7 14:10 来自手机 | 只看该作者

一叶的风发表于 2014-12-7 13:42
这个也叫全面激励模式或是综合激励模式吧，在周三多激励那一章的激励模式貌似讲的就是这个 ...

3q

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9楼

发表于 2014-12-19 00:14 来自手机 | 只看该作者

周三多五版激励理论之一。详细见图片～

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10楼

发表于 2014-12-19 07:34 来自手机 | 只看该作者

零零luo 发表于 2014-12-7 12:52
周良谋管理学，第4版

额。。。弱弱的说，，层主打错字啦，，是高良谋吧

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