中国烟草总公司郑州烟草研究院2023年招聘公告

学无止境097

中国烟草总公司郑州烟草研究院2023年招聘公告
2023-01-18 10:29:23
中国烟草总公司郑州烟草研究院成立于1958年，具有六十多年的发展历史，是中国烟草总公司直属的综合性科研机构，是硕士学位授予单位，是博士后科研工作站设站单位，是国际标准化组织/烟草及烟草制品技术委员会（ISO/TC126）国内技术对口单位，是国际烟草科学研究合作中心（CORESTA）分会员单位。

我院科研力量雄厚，汇集了与烟草科研相关的各学科专业技术人才280人，包括：中国工程院院士1人，国家局、总公司首席科学家1人，享受政府特殊津贴5人，烟草行业科技领军人才2人，烟草行业学科带头人9人，烟草行业劳动模范5人，高级职称216人，其中研究员及相当职务59人。

我院是一所科研设施完备、功能齐全、实验手段先进、环境条件优良的现代化科研机构，目前拥有烟草生态环境与烟叶质量、烟草化学、烟草工艺、烟草香料基础研究和烟草生物学效应5个烟草行业（省部级）重点实验室，国家烟草质量监督检验中心、中国烟草科技信息中心、中国烟草标准化研究中心和国家烟草基因研究中心等4个行业级中心。

近年来，我院坚持以科技创新、科技减害和科技增效的内在要求为核心，以全面建设中国烟草科学技术创新中心为目标，面向国际烟草科技前沿，面向行业发展的重大科技需求，面向品牌发展的客观需要，坚持科研方向与行业发展需求相结合、应用基础研究与共性技术研究相结合、成果集成转化与市场需求相结合，在烟草农业、工艺、化学、香料、基因等重点领域以及烟草质量检测、烟草标准化、科技信息、科技支撑平台建设等方面取得了显著成绩，为推动烟草行业科技进步和促进行业持续健康发展发挥了重要作用。

一、应聘人员基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

3.具有良好的政治素质和道德品行；

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

5.具有符合岗位要求的资格条件和工作能力；

6.具有硕士研究生及以上文化程度。

二、招聘范围、数量及具体要求

招聘对象须为2023年全国普通高等院校统分统招应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的毕业生，不含各类委培生、定向生），出站博士后或留学回国人员。

（一）全国普通高等院校统分统招应届毕业生，一般应在2023年7月31日前毕业并取得相应的学历学位证书；按国家有关规定，国家统一招生的普通高校毕业生在择业期（2021届、2022届）内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校、或者保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。

（二）出站博士后，2022年1月1日至本次招录面试前出站的博士后人员（要求全职从事博士后研究工作，在站时间不超过36个月、人事关系已转入设站单位6个月以上，且本次招录面试前取得博士后证书）。

（三）海外留学归国人员原则上须在2022年1月1日至本次招录面试前取得国（境）外学位、教育部留学服务中心学历学位认证。未与其他单位建立劳动合同关系。

此次计划招聘11人，具体岗位和专业要求详见附件1。

三、回避条件

根据《郑州烟草研究院招聘工作管理实施细则》相关回避条款规定严格执行。

四、招聘程序

    （一）报名程序

1.报名时间：公告发布之日起至2023年2月28日。

学无止境097

据郑州航空港区官网消息，1月10日，郑州航空港经济综合实验区（郑州新郑综合保税区）召开领导干部会议，宣布河南省委决定：我校9511校友田海涛任郑州市委委员、常委，郑州航空港经济综合实验区（郑州新郑综合保税区）党工委副书记。郑州市委常委，郑州航空港经济综合实验区（郑州新郑综合保税区）党工委副书记田海涛讲话。省委组织部部务委员杨朝阳出席会议并讲话。

此前，田海涛担任河南省工业和信息化厅党组成员、副厅长。2022年12月30日，河南省委组织部发布公示，田海涛拟任省政府派出机构正职。公开资料显示，田海涛，1976年9月生，河南鹤壁人，研究生，工学博士，中共党员，1995年起就读于中国科学技术大学，先后获中国科大计算机专业学士与工学博士学位，2004年9月参加工作。他曾任河南省林州市副市长，共青团安阳市委书记，汤阴县县长、县委书记，安阳市副市长等职，于2021年9月获任河南省工信厅副厅长。

学无止境097

中国烟草总公司郑州烟草研究院2023年招聘公告

2023-01-18 10:29:23

中国烟草总公司郑州烟草研究院成立于1958年，具有六十多年的发展历史，是中国烟草总公司直属的综合性科研机构，是硕士学位授予单位，是博士后科研工作站设站单位，是国际标准化组织/烟草及烟草制品技术委员会（ISO/TC126）国内技术对口单位，是国际烟草科学研究合作中心（CORESTA）分会员单位。 我院科研力量雄厚，汇集了与烟草科研相关的各学科专业技术人才280人，包括：中国工程院院士1人，国家局、总公司首席科学家1人，享受政府特殊津贴5人，烟草行业科技领军人才2人，烟草行业学科带头人9人，烟草行业劳动模范5人，高级职称216人，其中研究员及相当职务59人。 我院是一所科研设施完备、功能齐全、实验手段先进、环境条件优良的现代化科研机构，目前拥有烟草生态环境与烟叶质量、烟草化学、烟草工艺、烟草香料基础研究和烟草生物学效应5个烟草行业（省部级）重点实验室，国家烟草质量监督检验中心、中国烟草科技信息中心、中国烟草标准化研究中心和国家烟草基因研究中心等4个行业级中心。 近年来，我院坚持以科技创新、科技减害和科技增效的内在要求为核心，以全面建设中国烟草科学技术创新中心为目标，面向国际烟草科技前沿，面向行业发展的重大科技需求，面向品牌发展的客观需要，坚持科研方向与行业发展需求相结合、应用基础研究与共性技术研究相结合、成果集成转化与市场需求相结合，在烟草农业、工艺、化学、香料、基因等重点领域以及烟草质量检测、烟草标准化、科技信息、科技支撑平台建设等方面取得了显著成绩，为推动烟草行业科技进步和促进行业持续健康发展发挥了重要作用。 一、应聘人员基本条件 1.具有中华人民共和国国籍； 2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度； 3.具有良好的政治素质和道德品行； 4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质； 5.具有符合岗位要求的资格条件和工作能力； 6.具有硕士研究生及以上文化程度。 二、招聘范围、数量及具体要求 招聘对象须为2023年全国普通高等院校统分统招应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的毕业生，不含各类委培生、定向生），出站博士后或留学回国人员。 （一）全国普通高等院校统分统招应届毕业生，一般应在2023年7月31日前毕业并取得相应的学历学位证书；按国家有关规定，国家统一招生的普通高校毕业生在择业期（2021届、2022届）内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校、或者保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。 （二）出站博士后，2022年1月1日至本次招录面试前出站的博士后人员（要求全职从事博士后研究工作，在站时间不超过36个月、人事关系已转入设站单位6个月以上，且本次招录面试前取得博士后证书）。 （三）海外留学归国人员原则上须在2022年1月1日至本次招录面试前取得国（境）外学位、教育部留学服务中心学历学位认证。未与其他单位建立劳动合同关系。 此次计划招聘11人，具体岗位和专业要求详见附件1。 三、回避条件 根据《郑州烟草研究院招聘工作管理实施细则》相关回避条款规定严格执行。 四、招聘程序     （一）报名程序 1.报名时间：公告发布之日起至2023年2月28日。

学无止境097

中国烟草总公司郑州烟草研究院2023年招收博士后研究人员公告
2023-01-13 13:45:26
　　2015年10月，经人社部批准，我院设立了博士后科研工作站。根据工作需要，现面向社会招收博士后研究人员，开展烟草科研领域相关研究。
　　一、院况简介
　　中国烟草总公司郑州烟草研究院成立于1958年，是中国烟草总公司直属的综合性科研机构，是硕士学位授予单位，是国际标准化组织/烟草及烟草制品技术委员会（ISO/TC126）国内技术对口单位，担任国际烟草科学研究合作中心（CORESTA）理事会成员中国代表、科学委员会委员和产品工艺学组副主席等职位。
　　我院主要从事烟叶栽培调制技术、烟草基因、卷烟加工工艺和配方、烟草化学、香精香料、打叶复烤、膨胀烟丝、烟草薄片、烟草加工设备、烟用仪器仪表、标准、检验、信息等方面的应用基础和共性技术研究；承担卷烟厂、烟叶复烤厂工程设计和技术改造任务，学科范围覆盖从烟草栽培至卷烟生产的全过程。目前拥有烟草生态环境与烟叶质量、烟草化学、烟草工艺、烟草香料基础研究和烟草生物学效应5个烟草行业（省部级）重点实验室，国家烟草质量监督检验中心、中国烟草科技信息中心、中国烟草标准化研究中心和国家烟草基因研究中心等4个行业级中心。
　　我院汇集了各学科领域的专业技术人才260余人，包括中国工程院院士1人，国家局、总公司首席科学家1人，总公司科技杰出贡献奖获得者1人，烟草行业科技领军人才2人，享受国务院政府特殊津贴专家7人，烟草行业学科带头人11人。其中正高级57人，副高级155人。六十余年来，郑州院承担并完成了数百项科研项目，获“全国科学大会”奖4项，国家科技进步奖二等奖3项，省部级特等奖2项、一等奖14项、二等奖35项，三等奖92项。
　　我院博士后科研工作站制定了博士后科研工作站管理办法、博士后国际交流项目选派办法，涉及招收、进站、培养、出站、考核、奖惩、薪酬和经费等方面，涵盖博士后工作的各个方面，保证在站博士后心无旁骛做科研。自设站以来，累计招生博士后26人，目前在站12人，2022年度被评为“河南省优秀博士后工作先进单位”，连续2年考核结果为优秀等级；博士后合作导师由院士、院领导、行业内知名专家、科研部门领导、研究员等担任，同时努力提高博士后在站薪酬待遇及奖励激励，解决博士后人员的后顾之忧。
　　二、招收条件
　　（一）具有博士学位，其中外籍和留学回国博士优先考虑；
　　（二）年龄一般在35岁以下，品学兼优，身体健康；
　　（三）具有较强的科研能力和敬业精神；
　　（四）所学专业、主要研究方向和研究特长适合我院博士后课题研究需要;
　　（五）凡属国内委托代培、定向培养的博士研究生，应提交其委托代培单位、定向培养单位同意其从事博士后研发工作的证明材料；
　　（六）博士后需全职在站工作，不接受兼职从事博士后研发工作的人员。
　　三、研究方向
　　详见附件1。
　　四、报名要求
　　（一）符合报名条件的博士，需向院人事处提供申请材料，包括：
　　1.《博士后申请表》（附件2）及两封专家推荐信（附件3，含本人博士导师一份）；
　　2.博士毕业证及学位证书复印件或博士学位论文答辩通过证明（博士毕业学校研究生院学位办出具）；
　　3.体检合格证明（三级甲等医院）；
　　4.思想鉴定（应届博士生由所在院系出具并盖章；在职博士生由所在单位出具并盖章）；
　　5.博士阶段身份证明（指博士生类别，包括国家统招统分、定向、在职、委托代培、现役军人等。其中为国家统招统分者，由毕业院校学生就业指导中心或研究生院学籍管理部门出具统招统分证明。非统分者，由其档案所在单位人事部门出具同意脱产专职做博士后证明，并注明期满退出时是否可以双向选择）；
　　6.本人身份证复印件；
　　7.留学博士需提交我驻外使馆教育处出具的推荐意见或教育部留学学历认证证明；
　　8.反映自己学术水平、工作能力的有关材料，如研究成果、公开发表的论文（论著）等。
　　（二）我院采取常年公开招聘的方式招录博士后研究人员，通过资格审查、专家评审的方式，择优录取。
　　五、福利待遇
　　（一）博士后在站期间，工资实行年薪制，提供具有市场竞争力的薪酬，与我院副高职称人员薪酬水平相当，并按相关规定为博士后办理社保、医保。鼓励在站博士后申请国家博士后创新人才支持计划和中原青年博士后创新人才等；支持博士后在站期间申报各项人才计划和科研基金资助，符合条件者推荐申请中国博士后科学基金、国家自然基金等。期满出站考核优秀者，优先推荐留院工作。
　　（二）提供良好的科研条件，并设立出站奖励（比如：出站合格者额外奖励不低于8万）、高水平科研成果产出奖励（比如：承担科技部、国家自然基金委重大或重点项目的分项目或国家自然基金委面上项目或国家自然基金委青年基金项目不低于5万元/项且上不封顶）等。
　　（三）享受人才培养启动费5万元/人。
　　（四）享受住房补贴3-5万元/年（或享受住房公积金，在北京工作的可适当上浮）。
　　（五）享受郑州市人才补贴及博士后出站留豫来豫工作安家经费等政策，协助办理子女入托、入学有关事宜。
　　（六）享受职工职称评审、休假、餐补、差旅报销等同等待遇。
　　六、联系方式
　　单位地址：郑州市高新区枫杨街2号
　　邮政编码：450001
　　联系人员：赵老师
　　咨询电话：0371-67672759
　　电子邮箱：13633806883@163.com