考研论坛

 
查看: 752|回复: 0
打印 上一主题 下一主题

[商学院] 23年832红宝书强势来袭,多位研究生共同编撰!必备考研资料

[复制链接]

1109

主题

1174

帖子

3364

积分

入驻机构

精华
1
威望
0
K币
3364 元
注册时间
2014-9-19
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2022-2-13 17:05 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
本红宝书是精心为各位2022年报考对外经济贸易大学法硕的同学们准备的复试资料。
编撰资料学姐介绍
18级L学姐:
专业课第一,综合第一。善于梳理总结,有丰富的资料整理经验。能够结合历年考察内容挖掘教材知识点,帮助同学们节约时间,高效复习。希望这本资料可以帮助大家查漏补缺,完善知识,做好充分准备。

20级小松学姐:
初试专业课120+分,擅长框架整理,并在此基础上填充每个重要的细节和知识点,帮助同学们快速形成对专业课本的整体感悟和总体认识。

21级Amber学姐:
本科专业为电子商务,擅长知识点整理,总分395+。

21级Lily学姐:
初试成绩390+,专业课125+,排名前三,本科专业即为管理类。

红宝书资料特点
时效性强:
应届专业课高分学长学姐编写,根据当年的命题趋势进行及时详细的更新,因此红宝书系列自推出以来就受到了广大考生的不断好评;

可靠性强:
本书涵盖专业课的所有核心知识,在理清书本中各章节脉络的同时,又将每章所有的知识点进行梳理,使其更具逻辑条理化。生啃课本费时费力,红宝书作为一本辅导工具书,可以帮助考生最大限度节省自己梳理教材的时间;

一书多用:
本书不仅包含了专业课书本上的核心内容,还包括了历年真题解析等内容,考生可以一本书同时实现多个效果。2022届专业课真题及解析会在今年9-10月份研究生院公布后及时购买并为大家解析,考生无需亲自去学校购买或找人代购。

红宝书使用方法
红宝书的作用是一本工具书,在前期可以帮助大家快速理清章节框架,并对官方推荐书目多且杂的知识点进行了系统逻辑性地梳理,使之能适用于答题。

考生在基础阶段可以运用红宝书给出的重要知识点和逻辑结构,定位课本上的关键语句,在学习完红宝书的基础上再仔细阅读官方推荐书目,会比直接上手多且杂的官方推荐书目获得更好的脉络与把握。

23年红宝书资料更新介绍
今年资料在往届红宝书的基础上,针对贸大832企业管理专业官方参考书目的最新版本要求,增加了《人力资源管理:赢得竞争优势》和《营销管理》的框架整理,并且更新了《人力资源管理:赢得竞争优势》基础阶段复习笔记,这两部分是现有资料囊括不够详实或者有所缺失的部分,也是近几年考的比例不断变大的部分。

资料内容覆盖参考书目的重要知识点、**点,进行精炼的提取与优化,层次分明,条理清晰,重点突出,详略得当,有助于高效理解、记忆。

红宝书更新内容:
1. 大纲更新为第十三版的新大纲,即第二章是决策,第十八章是控制
2. 第一章How is managers job changing?修改为四个部分
3. 第二章相应的大纲要修改为决策,即调整顺序
4. 控制的部分放到了第十八章

专业课备考经验指导
因为我个人而言不爱背书,所以大多数的复习工作都是从整理笔记开始,这里我想从每本书来谈谈我的一个复习思路。

近些年,832的考题仍然是没有固定的规律可循,但是知识还是会集中在重点章节;同时考察大家背诵能力的题目少了,更多的题目希望大家可以结合热点(比如直播)、案例或者抒发自己的观点;并且偶尔会在考场上遇到没有在课本上见到过的题目。

【管理学】
其实管理学是一门特别不难学的科目,很多概念都看得懂,而且相对营销而言真的知识结构比较完整,所以我就自己按照框架整理了所有的知识,然后按照关键词把框架填充了起来,后面几章就可以按照理论进行整理。

【Management】
我个人还是比较建议如果有时间的话可以自己按照管理学的框架整理一下,如果没有时间的话可以直接对照红宝书直接背诵,这样也是可以的。不过因为管理学还是很重要并且背好这本,其他的英文知识点也很好编,所以一定要重视起来management。

【营销】
其实营销整体的点比较细碎,如果按照4P、STP去整理其实很多点可以串起来,但是又有很多顾及不到的点,所以第一遍复习一定要好好过教材。

我就是按照教材的重点,把所有可能会考的点码出来,然后打印出来自己好好背诵,同时也参考框架检验复习情况,这样复习起来会很快。

营销中涉及的英文单词一定要好好背诵,营销还是有考英语简答题的可能!

【人力资源管理】
近几年考人力资源的比例也逐渐在变大,同时考的点也是很细,所以人力不能忽略也要同等重视起来。

刚开始我是直接看的英文书,看完之后准备自己整理,但是人力的点真的太多了,后来没时间就直接看中文书了(时间宽裕的朋友们可以直接看中文书哦),然后就按照框架整理了一些人力的点,后期按照人力流程复习(职位分析与设计-招募甄选-培训-开发-薪酬设计)这样串起来一些点,整体复习会更清晰一些。

【微观经济学】
其实经济学考得不难,一般也没有出其他题目的可能,所以按照红宝书上的计算公式,做好配套习题的基本计算都问题不大,在这里我就不多说了。如果有不太懂的地方,可以看郑炳老师讲的微观经济学,这样比较清晰一些。

购买正版红宝书优势
一、报名惠园教育辅导班优惠、折扣
二、优先参加免费的答疑会
三、材料更新及时
四、加内部群讨论、答疑
五、免费获赠1000贸大币下载海量资料
六、参与惠园教育学员录取奖学金活动(最高2000元)

跟踪服务
1、购买该红宝书,我们将给大家提供一个内部群,不定期提供答疑或最新的信息给大家;
2、可享有时长一个考研季度的资料更新服务。
注:为了保证学姐学长们的版权以及利益,防止盗版和恶意复印,本资料中穿插着有部分红色印刷的纸张,请盗卖者自觉绕远,盗卖者身份一经核实,我们有权拒绝后期所有服务!

欢迎关注微信公众号”贸大考研论坛“
22考研复试交流群可私信拉群
23年贸大考研交流②*
大家想要了解更多考研资讯或咨询课程,可以去关注一下这个公众号,也可以加一下贸大23考研初试交流群和更多考研党们一起交流

    回复

    使用道具 举报

    您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册 人人连接登陆

    本版积分规则   

    关闭

    您还剩5次免费下载资料的机会哦~

    扫描二维码下载资料

    使用手机端考研帮,进入扫一扫
    在“我”中打开扫一扫,
    扫描二维码下载资料

    关于我们|商务合作|小黑屋|手机版|联系我们|服务条款|隐私保护|帮学堂| 网站地图|院校地图|漏洞提交|考研帮

    GMT+8, 2026-1-15 19:12 , Processed in 0.080711 second(s), Total 9, Slave 8(Usage:6.5M, Links:[2]1,1_1) queries , Redis On.

    Powered by Discuz!

    © 2001-2017 考研 Inc.

    快速回复 返回顶部 返回列表
    × 关闭