16人力资源与管理

豆之宝

一名词解释6个30分
职业苗179页   职业计划166页    员工福利257页   信度   什么的测验忘了    还有一个实在想不起来了
二，简述4个40分
1.绩效考核和绩效管理的区别
2.  那个谁的＂质量洋葱模型‘’和‘’冰山理论‘’的区别联系
3.论述舒尔资（不知道是不是这个资）的人力资本理论
4.影响薪酬管理的因素，还是影响薪酬的因素，记不清了。
三、案例分析（1，10分  2.20分）
1.贾厂长采用的是什么人性化对员工 ，不太记得了
2.如果你是贾厂长怎么对待员工？你想采用什么激励手段和管理方法？
四、论述题50分
1.论述因人设岗和因岗配人的利弊
2.那个谁来着忘了，他的绩效模型四个等级，内容是什么？并说明衡量方法和衡量时间。（然而我啥都不会这题）

小伙伴可以补充完整，我大概记得这么多了。

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pia568

友情补充
名词解释那题是能力倾向测验,简答最后是影响薪酬的因素
美国经济学家舒尔茨和贝克尔创立的人力资本理论，
什么是美国学者R.博亚特兹的素质洋葱模型，
什么是看待员工的人性观
什么是“柯克帕特里克四级评估模型”

康定子

论述题第二问不是绩效-_-#

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豆之宝

康定子 发表于 2015-12-27 20:17
论述题第二问不是绩效-_-#

快点帮忙在下面说明修正下。记得不够全面，最好有发份全面的上来。

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lll0938130312

名词解释还有一个～佣金

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lll0938130312

pia568 发表于 2015-12-27 23:12
友情补充
名词解释那题是能力倾向测验,简答最后是影响薪酬的因素
美国经济学家舒尔茨和贝克尔创立的人力资 ...

感觉你好猛哦！

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pia568

lll0938130312 发表于 2015-12-27 23:31
感觉你好猛哦！

因为被考试深深的伤害了，
管理学614 简答第一题就不会，好简单，以为不会考，  福莱特对管理的定义0 0

lll0938130312

pia568 发表于 2015-12-28 00:09
因为被考试深深的伤害了，
管理学614 简答第一题就不会，好简单，以为不会考，  福莱特对管理的定义0 0 ...

我也不会呀，有吗

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pia568

lll0938130312 发表于 2015-12-28 00:48
我也不会呀，有吗

课本开头就是各种鸟人对管理的定义，我就背了作者周三多的，这让我很受伤。
书上明明白白地写着，简简单单 十分没拿到。。

舒子_蔡依林巡演成功

谢谢楼主分享。
祝楼主祝心想事成！