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楼主: URAURA
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[劳人] 给劳关顶一个~!2013劳动关系改革第一年考研经验分享

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发表于 2013-8-13 16:04 | 只看该作者
URAURA 发表于 2013-8-7 01:26
你好~不需要,其实教材东西已经很多很细了~~~专业课准备了两个半月

嗯嗯!!谢谢楼主Y(^_^)Y
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发表于 2013-8-14 18:34 | 只看该作者
学长你好,看了你的经验,对我帮助挺大的,能不能借助QQ给学弟在复习中的疑惑进一步的指导,感激不尽……*
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发表于 2013-8-21 20:50 | 只看该作者
URAURA 发表于 2013-7-26 22:47
HI~历年真题论坛里面能够找都一些,对于劳经、人管和社保更加有帮助,由于去年劳关已经改革了,科目三十 ...

谢谢~谢谢~楼主您说的学科重点主要是指什么呢?我重点会看一下前面的导学和后面的课后题,可是看课后思考题的时候还是有些题目会找不到很好的思路……嗯,介个您有木有遇到这些问题呢?
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发表于 2013-8-21 20:54 | 只看该作者
URAURA 发表于 2013-7-26 22:50
你好~~~初试加上复试,其实劳关的话就是基本教科书里面翻译的学科核心内容,结合今年的劳动关系热点新闻 ...

恩恩~~谢谢楼主~~~对了,楼主关于人管,您有木有参考过真题的参考答案之类的呢?
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 楼主| 发表于 2013-9-4 01:54 | 只看该作者
Stone-Dai 发表于 2013-8-21 20:54
恩恩~~谢谢楼主~~~对了,楼主关于人管,您有木有参考过真题的参考答案之类的呢?
...

很多师弟师妹亲自到人大的一些书店去问了,即使200块左右买到的也只是历年来搜集的一些笔记摘要,劳人院的的却没有公布过官方真题,不要去找人买,今年的网上都是靠大家记忆拼凑出来的~~~~~~~科目四三选二的人管的复习,教材本身很重要,然后你可以去搜一下彭剑锋老师的战略人管的PPT帮助你复习
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 楼主| 发表于 2013-9-4 01:59 | 只看该作者
Stone-Dai 发表于 2013-8-21 20:50
谢谢~谢谢~楼主您说的学科重点主要是指什么呢?我重点会看一下前面的导学和后面的课后题,可是看课后思考 ...

我指的学科重点是一些基本的很重要的思维方式和知识点,比如说你如果要考劳关,就要记住我国的劳动关系基本面貌,劳动法的发展大概是怎么样的,分支如何,工会组织雇主组织有哪些等等,国外的理论分为哪几种····这是最基本的学科知识点;对于一个劳动关系事件的分析,从劳资政三方不同角度分析,同时强调劳动者权利的首要性······这个就是思维方式,这样复习专业课的话小题大题怎么出,你都会有底的
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发表于 2013-9-9 23:24 | 只看该作者
非常感谢楼主的分享(*^__^*) ~~*详谈一下O(∩_∩)O~
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发表于 2013-9-23 23:13 | 只看该作者
URAURA 发表于 2013-9-4 01:59
我指的学科重点是一些基本的很重要的思维方式和知识点,比如说你如果要考劳关,就要记住我国的劳动关系基 ...

谢谢楼主~又来请教了~关于劳动法的话,怎么把握复习的要点呢?我现在主要就是看劳动合同法和战略老关里面重点提到的地方,但是感觉这样复习好像有点片面……求教~~o(>_<)o ~~
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 楼主| 发表于 2013-9-25 01:14 | 只看该作者
Stone-Dai 发表于 2013-9-23 23:13
谢谢楼主~又来请教了~关于劳动法的话,怎么把握复习的要点呢?我现在主要就是看劳动合同法和战略老关里面 ...

*Q了吗~?
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