2013年人民大学劳人院人力资源管理，经验小结+分享日记

690313062 · 发表于 2013-5-23 01:12

分享十分有用，谢谢

Xavier_Song · 发表于 2013-5-29 12:51

人大人力资源管理一般对应的是什么本科专业啊

Xavier_Song · 发表于 2013-5-29 12:53

人力资源管理对应的是本科什么专业啊？人大的人资难不难考啊？

Y？ · 发表于 2013-5-29 20:27

Xavier_Song 发表于 2013-5-29 12:53
人力资源管理对应的是本科什么专业啊？人大的人资难不难考啊？

本科就是这个专业，劳动经济，劳动关系，社会保障等专业都会有相关课程。近三年的分数线393，387，379.要考上有一定难。

Polly_eight · 发表于 2013-6-4 17:47

亲，我打算15年跨考人大的人力资源。现在还是一头雾水……哎，求认识

唯一roberta · 发表于 2013-6-4 17:58

lz是考之前就已经定下来选那两科了么还是三本都看了到了考场才选的捏很纠结的说不知道自己行不行因为英语实在很差到现在为止每天花在英语上的时间都比数学多好多看来要调整下了哈嘿

summer想上人大 · 发表于 2013-6-5 18:52

跨专业的童鞋啥都不懂求大神指导，《组织行为学》+《绩效管理》+《薪酬管理原理》是什么时候看啊，大三准备考研期间和人资概论和劳经这些一起看吗？还是大三大四准备期间只要看人资概论和劳经，进了初试之后才开始看《组织行为学》+《绩效管理》+《薪酬管理原理》？

summer想上人大 · 发表于 2013-6-5 19:16

jinqu1 发表于 2013-6-5 19:06
人力资源复习主要根据概论，绩效和薪酬重点看些章节就好。组织行为学初试一般不涉及，复试再看也不晚。
...

那考前绩效和薪酬大概看个一遍就好，不用花太多时间，主要精力都是人资概论和劳经对吗？专业课的劳动综合说是三选二，不过发现好多学长学姐都是人资+劳经或者人资+劳关，人资是必选吗然后其实是劳经和劳关里面在自己选一个，是这样吗？

summer想上人大 · 发表于 2013-6-5 22:37

jinqu1 发表于 2013-6-5 20:59
你考人力资源专业，专业课不考人力说不过去吧？

就是问一下啦

Y？ · 发表于 2013-6-9 21:50

唯一roberta 发表于 2013-6-4 17:58
lz是考之前就已经定下来选那两科了么还是三本都看了到了考场才选的捏很纠结的说不知道自己 ...

本来想选HRM+劳经，无奈经济学得不好，所以选择了比较好掌控的劳关（说喜欢背书会不会挨打？）。不可能三门都看的，没精力，选定两门专心复习吧

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[劳人] 2013年人民大学劳人院人力资源管理，经验小结+分享日记