我因为性格内向，在公司生存不下去，被劝退了

徐大大316

其实离职已经两天了，老板说我性格内向不适合秘书岗位。结合职场经历给自己做几点总结，希望在将来的职场生涯中能够不断进步。
在职场里，老板最怕的是那种不苟言笑，看起来心思复杂深沉的员工吧，这样的人每次看到他心也跟着沉重，给人感觉脆弱敏感，捉摸不透，所以让人说不得，相处起来也累。相反的，开朗的，在不影响大的基础上，看起来大大咧咧没心没肺的人，感觉怎么说他都不要紧的人，上司会比较喜欢。因为面对工作失误时，上司可以毫无顾忌地直接给他指出来，不用绕那么多弯弯肠子，相处起来当然轻松多了。
要让老板觉得你性格开朗，没心没肺，脸皮厚得刀枪不入。而不要表现得害羞脸皮薄，柔柔弱弱，没有自信，这个样子太小家子气还让人怀疑你的工作能力，说你两句还怕你往心里去。这个样子在职场是不受欢迎的，自己也是痛苦的。
好像我总是一副看起来人柔弱的样子，因为确实在职场上我总是一副战战兢兢的样子，不会交流，表达，沟通，说话没有开放性，害怕权威，唯唯诺诺，没有存在感。说话声音小得像蚊子嗡嗡，整个人看上去极度缺乏自信和安全感，这种人别人几乎可以确定你对自己的工作缺乏能力和热情。
沟通和自信是底层能力，职场是一个合作把事情做好的场所，没有沟通合作就不能顺利进行，这就是职场的磁场。